今天不整那些虚头巴脑的PPT术语。
直接聊点行业内幕。
很多老板一上来就问：
做个公司形象vi设计多少钱？
我通常直接回：看你想装什么逼。
别笑，这是实话。
市面上90%的报价都是坑。
有人报800块全包，有人报8万。
这中间差的不只是钱，是命。
先说那个800块的。
千万别碰，除非你想让公司看起来像刚注册的皮包公司。
那种模板套出来的logo，
网上随便一搜一大把。
客户一看就知道你廉价。
再说说8万以上的。
大部分也是智商税。
除非你是那种要上央视广告的巨头。
对于中小型企业，
公司形象vi设计其实不需要那么复杂。
核心就两点：好看，且能用。
很多设计师喜欢搞那些抽象线条，
什么融合、解构、极简主义。
翻译成人话就是：
我也没想好画啥，随便拉拉线。
结果客户看不懂，
员工记不住，最后还得改。
我见过最离谱的一个案子。
老板喜欢紫色，设计师又喜欢黑色。
最后搞出个紫黑色的logo，
看着像夜店或者殡葬用品。
这能行吗？
肯定不行啊！
所以，做公司形象vi设计，
第一步不是画图，是聊天。
你要搞清楚，
你的客户是谁？
他们喜欢什么颜色？
讨厌什么风格？
别一上来就扔个情绪板过去，
说这是国际前沿趋势。
客户根本不在乎什么趋势，
他们在乎的是能不能多卖货。
再说说价格区间。
如果你只是找个靠谱的设计师，
不是找那种4A广告公司。
一套完整的vi系统，
包含logo、字体、色彩、
基础应用部分。
合理价格在1.5万到3万之间。
低于1万，基本是实习生练手。
高于5万，除非你包含品牌策略咨询。
否则就是纯纯的割韭菜。
很多人觉得vi就是画个logo。
大错特错。
logo只是冰山一角。
真正的坑在后面。
名片、信封、PPT模板、
员工工牌、甚至企业文化墙。
这些细节如果不统一，
你的logo画得再像毕加索，
也没用。
我见过太多公司，
logo挺高级，
结果名片排版乱得像菜市场。
这种反差感，
直接拉低品牌档次。
还有，别迷信“永久修改”。
很多合同里写着无限次修改。
信我，别信。
设计师也是人，
不是机器。
无限修改意味着无限扯皮。
最后往往不欢而散。
最好约定好，
初稿3个方向，
深化2次，
定稿后微调3处。
这就够了。
剩下的，靠沟通，
不靠改图。
另外，提醒一点。
源文件一定要拿到。
psd、ai格式都要。
别只给个jpg。
以后你要印个横幅，
或者做个门头，
没源文件你只能求着设计师。
那时候他让你喝西北风，
你也得喝。
最后说个扎心的。
公司形象vi设计做完，
不是结束，是开始。
很多公司做完就扔抽屉里吃灰。
员工该用什么字体用什么字体，
该用什么颜色用什么颜色。
那这钱不是白花了？
所以，
vi手册一定要发给所有人。
开会的时候，
专门讲一遍。
让每个人都知道，
咱们公司长啥样。
这才是vi的意义。
不是为了好看，
是为了统一。
好了，
今天就聊这么多。
如果你正在纠结，
别急着付款。
多看看案例，
多聊聊需求。
别被那些花里胡哨的概念绕晕了。
记住，
适合你的，
才是最好的。
别为了面子，
丢了里子。
毕竟，
钱是自己的，
脸面是公司的。
搞清楚这个，
你就不会踩大坑。
希望这篇大实话，
能帮到你。
要是觉得有用，
记得收藏一下。
下次找设计师，
拿出来对照着问。
看他能不能接住你的招。
这才是正经事。
好了，
我要去喝杯咖啡了。
这行干久了，
容易上火。
大家保重。
